Увольнение

Как уволить не прошедшего испытательный срок сотрудника?

Во многих фирмах принято устанавливать испытательный срок для новичков. Это помогает разглядеть в новичке уровень профессионализма, а также предугадать как сложатся его отношения с...

Как оформить уведомление об увольнении работника?

Для увольнения сотрудников причины у руководителей могут быть различными. Но, чтобы законно уволить человека, необходимо обязательно уведомить его об этом. В этой статье пойдет...

Как оформить приказ об увольнении по соглашению сторон?

В человеческом обществе нам приходится вступать во многие социальные и правовые отношения. Тема трудовых отношений считается одной из самых важных, потому что работать для...

Как уволить человека за прогулы по закону в 2018?

В трудовой деятельности каждый человек должен совершать возложенные на него функции. Но бывают случаи, когда сотрудник пренебрегает установленными законами нормами и позволяет себе нарушить...

Как оплачивается больничный лист после увольнения по собственному желанию 2018?

Оформление больничного листа после увольнения по своей инициативе - событие не редкое. Многие сотрудники переосмысливают этапы работы на больничном и хотят заниматься работой в...

Увольнение работника по собственному желанию во время отпуска по уходу за ребенком

Работодатели не торопятся оформлять на работу женщин, которые еще не стали мамами. Начальники предпочитают, чтобы подчиненные отрабатывали свою зарплату, и, только спустя пару лет,...

Как рассчитать выходное пособие при увольнении?

Процедура увольнения включает в себя несколько этапов. Их порядок зависит от того, каким образом увольняется человек – по собственной инициативе, или по желанию работодателя....

Отпуск с последующим увольнением — статья ТК РФ

При расторжении отношений с работником существуют некоторые нюансы, которые требуется знать и учитывать, чтобы избежать конфликтных ситуаций, в том числе и Трудовой инспекцией. В...

При увольнении какие выдаются документы на руки сотруднику в 2018 году?

Прекращение трудового договора – серьезный процесс, требующий у работодателя внимания и точного соблюдения норм закона. Законодательство, регулирующее данный вопрос, в текущем году никаким образом...

Статья 80 ТК РФ — увольнение по собственному желанию без отработки

Каждый человек имеет право уйти со своей работы в любое время, когда захочет. В этом его никто не может ограничивать. Трудовой Кодекс РФ с новыми...

Выплаты при увольнении по собственному желанию — сроки выплат

Уход с работы – это процедура, которая подразумевает полное прекращение действия договора по труду. Работнику полагаются некоторые компенсации, которые выплачиваются в сам день увольнения....

Как уволить работника по совместительству?

Работник, имеющий статус совместителя, трудится на рабочем месте не полный день. Законы РФ не вносят ясность, какое максимальное количество работ можно возложить на плечи...

Порядок увольнения по сокращению численности или штата

Статья 81 ТК РФ предусматривает право работодателя оформить увольнение сотрудников при сокращении численности штата. При этом наиболее важно в данной ситуации полностью соблюсти весь...

Могут ли уволить многодетного отца с работы?

Раньше от увольнения были защищены только женщины воспитывающие нескольких детей. Теперь сохранить свое рабочее место могут и многодетные отцы. В связи с законом, принятым...

Процедура увольнения в порядке перевода к другому работодателю

Традиционными основаниями для расторжения трудового договора принято считать собственное желание сотрудника или соглашение сторон. Не принято договариваться новому работодателю со старым, да еще брать...

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в 2018 году — сроки выплаты

Законодательство гарантирует каждому трудящемуся ежегодный отпуск. Что делать если увольняешься, а взять положенный по закону оплачиваемый отпуск не успел? Тогда организация обязана предоставить его...

Как правильно оформить приказ об увольнении по собственному желанию?

Каждый из нас, устраиваясь на работу, имеет какие-либо планы на будущее. Но не всегда все идет так, как предполагалось. Если вы хотите покинуть свое...

На испытательном сроке увольнение беременной – порядок по ТК РФ

Законодательство указывает - беременная женщина никогда не должна проходить испытательный срок и тем более ее не вправе уволить. Против этого не только Трудовой Кодекс,...

Больничный лист после увольнения по собственному желанию – образец 2018

Бывают случаи, когда человек уволился, а буквально на следующий день заболел. Тогда бывший работник может обратиться в фирму с бюллетенем и получить пособие по...

За что могут уволить многодетную мать с работы?

Женщина является многодетной если имеет троих и больше детей. Кодекс трудовых отношений дает некоторое превосходство таким матерям по сравнению с другими категориями трудящихся. Следуя...
Горячая линия РФ
8 (800) 350-31-86
Горячая линия РФ
8 (800) 350-31-86